यह लेख दूसरों से अलग क्यों दिखता है
खोज करें कि पूर्व अग्निवीर आगे क्या कर सकता है और आपको केंद्रीय बलों और राज्य पुलिस में आरक्षण, प्रतिशत, आयु में छूट और छूट की विश्वसनीय सूची मिलेगी।
VSVSV एक निजी शिक्षण मंच है। यह रक्षा मंत्रालय, भारतीय सेना, भारतीय नौसेना, भारतीय वायु सेना या किसी भी भर्ती निकाय से संबद्ध, अधिकृत या समर्थित नहीं है। हम भर्ती या चयन का संचालन, प्रभाव या भाग नहीं लेते हैं। यह लेख अध्ययन सामग्री है। यह भर्ती अधिसूचना नहीं है। यह किसी भी प्रकार का अधिकार प्रदान नहीं करता है।
हम उन्हें यहाँ दोहराने नहीं जा रहे हैं, और यह समझाने के लायक है कि केवल एक अंतराल छोड़ने के बजाय क्यों।
वे बल के अनुसार भिन्न होते हैं-प्रत्येक केंद्रीय सशस्त्र पुलिस बल अपने स्वयं के भर्ती नियम प्रकाशित करता है।
वे राज्य के अनुसार भिन्न होते हैं-राज्य पुलिस भर्ती एक राज्य विषय है, और कोई राष्ट्रीय नियम नहीं है। एक राज्य जो प्रदान करता है वह आपको दूसरे के बारे में कुछ नहीं बताता है।
वे चक्र के अनुसार भिन्न होते हैं-एक भर्ती वर्ष में घोषित एक प्रावधान को संशोधित, विस्तारित, प्रतिबंधित या अगले में आगे नहीं बढ़ाया जा सकता है। भर्ती के नियम चुपचाप पुराने हो जाते हैं, और एक बासी आंकड़ा बिल्कुल वर्तमान के समान दिखता है।
और प्रसारित होने वाले कई आंकड़े एक अधिसूचना के लिए बिल्कुल भी पता नहीं हैं-उन्हें स्रोतों के बीच दोहराया जाता है, प्रत्येक अंतिम का हवाला देते हुए।
हमारा रजिस्टर-एकमात्र स्रोत जिससे हम एक संख्या बताते हैं-अग्निपथ योजना की अपनी शर्तें और तीन सेवाओं की भर्ती अधिसूचनाएँ रखता है। इसमें CAPF या राज्य पुलिस भर्ती नियम नहीं हैं। इसलिए हम उन्हें नहीं बताते हैं। AGV-D-007 हमारे अपने कार्य नियमों में: बिना किसी सत्यापित प्राथमिक स्रोत के कोई संख्या नहीं है, और "मैंने इसे कहीं और देखा है" एक नहीं है।
यह आत्मविश्वास सूची की तुलना में कम संतोषजनक होगा। यही कारण है कि इस साइट पर किसी और चीज़ पर भरोसा किया जा सकता है।
हम आपको क्या बता सकते हैं: एक की ठीक से जाँच कैसे करें
यह उपयोगी हिस्सा है, और यह एक ऐसा कौशल है जो किसी भी विशेष आकृति को पीछे छोड़ देता है।
1. भर्ती निकाय के अपने पोर्टल-विशिष्ट बल, या विशिष्ट राज्य के पुलिस भर्ती बोर्ड पर जाएँ। न एक एग्रीगेटर, न एक समाचार लेख, और न ही एक सोशल मीडिया पोस्ट।
2 · Open the current recruitment notification for the post you are interested in — the PDF itself, not a summary of it.
3 · Find the reservation and relaxation clause — it will be a numbered section, usually titled for reservations, relaxations, or eligibility concessions. Read it in full.
4 · Check whether ex-Agniveers are named — named explicitly, as a category, with the terms of what applies to them.
5 · चक्र की जाँच करें-अधिसूचना का भर्ती वर्ष या विज्ञापन संख्या। दो साल पहले के दस्तावेज़ में एक प्रावधान लगभग दो साल पहले का तथ्य है।
6 · ध्यान दें कि यह किस रूप में लेता है-ये अलग-अलग चीजें हैं और उन्हें नियमित रूप से: आरक्षित कोटा पदों के साथ जोड़ा जाता है; आयु में छूट; शारीरिक मानकों में छूट; एक चरण से छूट; या बोनस अंक। आप आवेदन करते हैं या नहीं और कैसे करते हैं, इसके लिए प्रत्येक के अलग-अलग परिणाम होते हैं।
7 पी. डी. एफ. को सहेजें-यदि बाद में कोई प्रश्न उत्पन्न होता है, तो वह दस्तावेज़ आपका संदर्भ है।
तीन सावधानियाँ
एक प्रेस घोषणा एक भर्ती नियम नहीं है-एक घोषणा कि एक प्रावधान किया जाएगा इरादे का एक बयान है। नियम तब मौजूद होता है जब यह एक भर्ती अधिसूचना में दिखाई देता है, अधिसूचना सेट की शर्तों में।
एक बल में एक प्रावधान का अर्थ दूसरे में नहीं है, और एक राज्य का नियम अगले राज्य के बारे में कुछ नहीं कहता है।
कोई भी आपको आरक्षण सुनिश्चित नहीं कर सकता है-जहां कोई प्रावधान मौजूद है, यह भर्ती निकाय द्वारा आपके दस्तावेजों के खिलाफ लागू किया जाता है। कोई भी व्यक्ति या वेबसाइट किसी की व्यवस्था करने, पुष्टि करने या उसमें तेजी लाने की पेशकश कर रही है, वह कुछ ऐसा वर्णन कर रही है जो मौजूद नहीं है। नकली भर्ती सूचना का पता लगाना पर हमारा लेख बिना संशोधन के यहाँ लागू होता है।
क्या रखना है, सेवा से, जो इन मार्गों को चाहिए
कोई विशेष प्रावधान जो कहता है, उससे स्वतंत्र, निर्वहन प्रलेखन वह है जो सेवा का प्रमाण देता है, और यह वही है जो एक भर्ती निकाय जांचता है। सेवा जारी किए गए दस्तावेजों को मूल रूप से, सुरक्षित रूप से रखें। प्रमाणित प्रतियाँ अपने पास रखें। उन्हें अपने शैक्षिक प्रमाणपत्रों के साथ रखें, नाम और जन्म तिथि की स्थिरता के लिए जाँच करें, जो वही समस्या है जो उम्मीदवारों को भर्ती की शुरुआत में पकड़ती है और उन्हें बाद में फिर से पकड़ती है।
हमारे पास एक लेख है कि दस्तावेज़ों को सहमत क्यों होना चाहिए, और यह रास्ते में उतना ही लागू होता है जितना रास्ते में।
जो हम स्पष्ट रूप से नहीं कह रहे हैं
हम यह नहीं कह रहे हैं कि ये मार्ग आपके लिए खुले हैं-हम यह भी नहीं कह रहे हैं कि वे बंद हैं। हम कह रहे हैं कि क्या वे एक विशिष्ट अधिसूचना के बारे में एक तथ्य है, जिसे आप एक ही बैठक में खुद की जांच कर सकते हैं, और केवल वह व्यक्ति जिसने आपकी अधिसूचना पढ़ी है, आपको बता सकता है।
और हम परिणामों के बारे में कोई दावा नहीं कर रहे हैं-हम यह नहीं कहते कि पूर्व अग्निवीर का कितना अनुपात इन बलों में प्रवेश करता है। हम यह नहीं कहते कि आरक्षण किसी विशेष अनुप्रयोग को कैसे प्रभावित करता है। हम यह नहीं कहते कि सेवा से उम्मीदवारी में सुधार होता है। वे सभी दावे होंगे जिनका हमारे पास कोई आधार नहीं है।
क्या करना है।
- उस विशिष्ट बल या राज्य बोर्ड की पहचान करें जिसमें आप रुचि रखते हैं।
- अपनी वर्तमान अधिसूचना पीडीएफ खोलें और आरक्षण खंड को स्वयं पढ़ें।
- उस पर चक्र की जाँच करें।
- ध्यान दें कि कौन सा प्रावधान लेता है, क्योंकि वे समतुल्य नहीं हैं।
- अपने निर्वहन प्रलेखन को क्रम में रखें, आप जो भी निर्णय लें।
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यह लेख सार्वजनिक रूप से उपलब्ध भर्ती अधिसूचनाओं और भारतीय सेना, भारतीय नौसेना, भारतीय वायु सेना और रक्षा मंत्रालय द्वारा जारी योजना दस्तावेजों से लिखा गया सामान्य मार्गदर्शन है। पात्रता, परीक्षा पैटर्न, शारीरिक मानक, वेतन और योजना की शर्तों को प्रत्येक भर्ती चक्र के साथ संशोधित किया जाता है, और यहां बताए गए प्रत्येक आंकड़े को उस चक्र से जोड़ा जाता है जिससे इसे पढ़ा गया था। जिस सेवा के लिए आप आवेदन कर रहे हैं, उसके आधिकारिक पोर्टल पर लाइव अधिसूचना के खिलाफ हमेशा वर्तमान विवरणों की पुष्टि करें। VSVSV एक निजी शिक्षण मंच है। यह रक्षा मंत्रालय, भारतीय सशस्त्र बलों या किसी भी भर्ती निकाय से संबद्ध, अधिकृत या समर्थित नहीं है। यह भर्ती या चयन में कोई भाग नहीं लेता है।